Bramastha, I Putu Gede Dandy (2019) PENGARUH KEPEMIMPINAN DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DI HOTEL GOLDEN TULIP DEVINS SEMINYAK. Working Paper. Fakultas Ekonomi Universitas Warmadewa. (Unpublished)
|
Text
PENGARUH KEPEMIMPINAN DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DI HOTEL GOLDEN TULIP DEVINS SEMINYAK.pdf Download (769kB) | Preview |
Abstract
Manajemen Sumber Daya Manusia adalah rancangan sistem formal organisasi yang khusus berhubungan dengan bidang kepegawaian atau personalia dengan tujuan meningkatkan efektivitas dan efesiensi tenaga kerja untuk mencapai tujuan organisasi. Peranan manajemen sumber daya manusia meliputi perencanaan, pengorganisasian, pengarahan, pengendalian, pengadaan, pengembangan, kopensasi, pengintegrasian, pemeliharaan, kedisiplinan dan pemberhentian. Penulis mengambil judul “Pengaruh Kepemimpinan dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan di Hotel Golden Tulips Devins Seminyak”. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kepemimpinan dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan di Hotel Golden Tulip Devins Seminyak. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh karyawan Hotel Golden Tulip Devins Seminyak sebanyak 98 orang tidak termasuk manager (pimpinan). Sampel penelitian ini dipilih adalah sampel jenuh (sampel sensus), yakni karena jumlah populasinya kurang dari 100 orang responden, maka penulis mengambil 100% dari jumlah populasi yang ada pada Hotel Golden Tulip Devins Seminyak yaitu sebanyak 98 orang responden. Penelitian ini menggunakan teknik analisis kuantitatif dan analisis kualitatif. Hasil analisis menunjukan bahwa kepemimpinan berpengaruh positif dan signifikan terhadapat kinerja karyawan, disiplin kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan serta kepemimpinan dan Disiplin Kerja secara simultan berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan pada Hotel Golden Tulip Devins Seminyak.
| Item Type: | Monograph (Working Paper) |
|---|---|
| Uncontrolled Keywords: | kepemimpinan, disiplin kerja, kinerja |
| Subjects: | H Social Sciences > HB Economic Theory H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor > HD28 Management. Industrial Management |
| Divisions: | Faculty of Economic > Management |
| Depositing User: | I Putu Astina |
| Date Deposited: | 26 Dec 2019 14:14 |
| Last Modified: | 26 Dec 2019 14:14 |
| URI: | http://repository.warmadewa.ac.id/id/eprint/555 |
Actions (login required)
 |
View Item |
